URZĄD GMINY W STEGNIE  

ul. Gdańska 34, 82 - 103 STEGNA, tel.: (55) 247 81 71 / 247 81 72, fax: (55) 247 83 95
☰

Odkryj Gminę Stegna



  • Należy do jednych z najpiękniejszych i najbardziej interesujących gmin Mierzei Wiślanej. Otoczona wodami Wisły, Szkarpawy i Morza Bałtyckiego jest jakoby wyspą.

turystyka

stegna

Turystyka ikona

kalendarz

wydarzeń

Kalendarz ikona

Unia

Europejska

Unia Europejska logo
17 lipca
środa Kalendarz
Urząd Gminy w Stegnie » Aktualności » Ogłoszenie konkursów na stanowiska dyrektorów gminnych jednostek oświatowych.

KWIECIEŃ 25, 2022

Ogłoszenie konkursów na stanowiska dyrektorów gminnych jednostek oświatowych.



ZARZĄDZENIE NR 70/2022 WÓJTA GMINY STEGNA

z dnia 25 kwietnia 2022 r.


Elektronicznie podpisany przez: Ewa Dąbska; Gmina Stegna dnia 25 kwietnia 2022 r.


w sprawie ogłoszenia konkursów na stanowiska dyrektorów gminnych jednostek oświatowych.

Na podstawie art. 30 ust. 2 pkt 5 ustawy z dnia 8 marca 1990 r. o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2022 r., poz. 559 ze zm.) oraz art. 63 ust. 1 i 10 w związku z art. 29 ust. 1 pkt 2 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe (Dz. U. z 2021 r., poz. 1082 zezm.)oraz rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz. U. z 2021 r., poz. 1428) i rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej szkole podstawowej , publicznej szkole ponadpodstawowej oraz publicznej placówce (Dz. U. z 2021 r., poz. 1449) zarządza się, co następuje:

                                                          § 1.
  • Ogłasza się konkursy w celu wyłonienia kandydatów na stanowiska dyrektorów:
  • Treść ogłoszenia o konkursach zawarta jest w załączniku do niniejszego zarządzenia.
  • Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Drewnicy, ul. Wierzbowa 7, 82-103 Drewnica;
  • Zespołu Szkół w Stegnie, ul. Powstańców Warszawy 2, 82-103 Stegna;
  • Szkoły Podstawowej im. Na Bursztynowym Szlaku w Mikoszewie, ul. Gdańska 29, 82-103 Mikoszewo;
  • Szkoły Podstawowej im. Morskiego Oddziału Straży Granicznej w Jantarze, ul. Rybacka 66b,82-103 Jantar.
                                                         § 2.

Postępowania konkursowe przeprowadzone zostaną zgodnie z zasadami określonymi w rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej.

                                                       § 3.

Ogłoszenie o konkursach zamieszcza się:

  • na stronie internetowej Gminy Stegna www.stegna.pl;
  • na tablicy ogłoszeń Urzędu Gminy w Stegnie;
  • w Biuletynie Informacji Publicznej Gminy Stegna;
  • w Biuletynie Informacji Publicznej Kuratorium Oświaty w Gdańsku.
    • Wójt Gminy Stegna ogłasza konkursy na stanowiska dyrektorów:
                                                      § 4.

Wykonanie zarządzenia powierza się Zastępcy Wójta Gminy Stegna.

                                                     § 5.

Zarządzenie wchodzi w życie z dniem podpisania.

Wójt: Ewa Dąbska



Załącznik do zarządzenia Nr 70/2022 Wójta Gminy Stegna

z dnia 25 kwietnia 2022 r.

OGŁOSZENIE O KONKURSACH NA STANOWISKA DYREKTORÓW SZKÓŁ

  • Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Drewnicy, ul. Wierzbowa 7, 82-103 Drewnica;
  • Zespołu Szkół w Stegnie, ul. Powstańców Warszawy 2, 82-103 Stegna;
  • Szkoły Podstawowej im. Na Bursztynowym Szlaku w Mikoszewie, ul. Gdańska 29, 82-103 Mikoszewo;
  • Szkoły Podstawowej im. Morskiego Oddziału Straży Granicznej w Jantarze, ul. Rybacka 66b,82-103 Jantar.
    • Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania określone w rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej szkole podstawowej, publicznej szkole ponad podstawowej oraz publicznej placówce(Dz. U.z 2021 r.,poz. 1449.
    • Stanowisko dyrektora szkoły może zajmować nauczyciel mianowany lub dyplomowany, który spełnia łącznie następujące wymagania:
  • posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny, oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w szkole lub placówce lub posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy licencjat, inżynier lub równorzędny oraz przygotowanie pedagogiczne i kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w danej szkole podstawowej oraz:
  • ukończył studia pierwszego stopnia, studia drugiego stopnia, jednolite studia magisterskie lub studia podyplomowe, z zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z przepisami w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli;
  • posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż
  • uzyskał:
    • co najmniej bardzo dobrą ocenę pracy w okresie ostatnich pięciu lat pracy lub
    • pozytywną ocenę dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku albo
    • w przypadku nauczyciela akademickiego – pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat pracy w uczelni
  • spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;
  • ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;
  • nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2021 r., poz. 1762), a w przypadku nauczyciela akademickiego – karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2021 r.,poz. 478 ze zm.) oraz nie toczy się przeciwko niemu postępowanie dyscyplinarne;
  • nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  • nie toczy się przeciwko niemu postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego;
  • nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2021 r. poz. 289 ze zm.);
  • w przypadku cudzoziemca – posiada znajomość języka polskiego poświadczoną na zasadach określonych w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim (Dz. U. z 2021 r. poz. 672), ukończył studia pierwszego stopnia, studia drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie, na kierunku filologia polska, lub jest tłumaczem przysięgłym języka polskiego.
    • Stanowisko dyrektora szkoły może zajmować osoba niebędąca nauczycielem, która spełnia następujące

pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego;

– przed przystąpieniem do konkursu na stanowisko dyrektora


wymagania:

  • posiada obywatelstwo polskie, z tym że wymóg ten nie dotyczy obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) – stron umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej;
  • posiada wykształcenie wyższe i tytuł zawodowy magister, magister inżynier lub równorzędny;
  • posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku kierowniczym;
  • nie toczy się przeciwko niej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub
  • ukończył studia pierwszego stopnia, studia drugiego stopnia, jednolite studia magisterskie lub studia podyplomowe, z zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą prowadzony zgodnie z przepisami w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli;
  • spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;
  • ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych;
  • nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
  • nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2021 r. poz. 289 ze zm.);
  • w przypadku cudzoziemca – posiada znajomość języka polskiego poświadczoną na zasadach określonych w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim (Dz. U. z 2021 r. poz. 672), ukończył studia pierwszego stopnia, studia drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie, na kierunku filologia polska, lub jest tłumaczem przysięgłym języka polskiego.
    • Stanowisko dyrektora może zajmować również:

postępowanie dyscyplinarne;

  • nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku wymagającym kwalifikacji pedagogicznych w urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i okręgowych komisjach egzaminacyjnych, lub
  • nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku innym niż określone w pkt 1, na którym są realizowane zadania z zakresu oświaty, w urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i okręgowych komisjach egzaminacyjnych, lub na stanowisku, na którym są realizowane zadania z zakresu oświaty w urzędzie organu administracji samorządowej, lub
  • nauczyciel mianowany lub dyplomowany urlopowany lub zwolniony z obowiązku świadczenia pracy na podstawie przepisów ustawy z dnia23 maja1991 r.o związkach zawodowych (Dz. U.z 2019 r., poz. 263 ze zm.)
    • Oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać:

– spełniający wymagania określone w rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia11 sierpnia2017 r.w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej szkole podstawowej, publicznej szkole ponadpodstawowej oraz publicznej placówce (Dz. U. z 2017 r., poz. 1597 ze zm) z wyjątkiem wymogu posiadania co najmniej bardzo dobrej oceny pracy albo pozytywnej oceny dorobku zawodowego.


  • uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcje funkcjonowania i i rozwoju Zespołu lub szkoły(jeśli kandydat planuje przedstawić komisji konkursowej koncepcję funkcjonowania i rozwoju szkoły w formie multimedialnej zobowiązany jest złożyć, oprócz wersji papierowej, również na informatycznym nośniku danych, np.: na płycie CD).
  • życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierającego w szczególności informację o:
  • oświadczenie zawierające następujące dane osobowe kandydata:
    • imię (imiona) i nazwisko,
    • datę i miejsce urodzenia,
    • obywatelstwo,
    • miejsce zamieszkania (adres do korespondencji),
    • potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym mowa w lit. b: świadectw pracy,
    • potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów pierwszego stopnia, studiów drugiego stopnia, jednolitych studiów magisterskich lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych, z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą,
    • w przypadku cudzoziemca:
      • dyplomu ukończenia studiów pierwszego stopnia, studiów drugiego stopnia lub jednolitych studiów magisterskich, na kierunku filologia polska, lub
      • dokumentu potwierdzającego prawo do wykonywania zawodu tłumacza przysięgłego języka
    • zaświadczenia lekarskiego o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,
    • aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego – w przypadku nauczyciela,
    • karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego – w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,
  • poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym mowa w lit. b: świadectw pracy, zaświadczeń o zatrudnieniu lub innych dokumentów potwierdzających okres zatrudnienia,
  • poświadczonych przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów pierwszego stopnia, studiów drugiego stopnia, jednolitych studiów magisterskich lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych, z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą,
  • w przypadku cudzoziemca – poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii:
  • poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii zaświadczenia lekarskiego o braku
  • oświadczenia, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia
  • oświadczenia, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  • oświadczenia, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust.1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2021 r., poz. 289)
  • oświadczenia o dopełnieniu obowiązku, o którym mowa w art. 7 ust. 1 i 3a ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2021 r., poz.1633) – w przypadku kandydata na dyrektora urodzonego przed dniem 1 sierpnia 1972 r.,
  • poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego – w przypadku nauczyciela,
  • poświadczonej przez kandydata za zgodność z oryginałem kopii karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego – w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,
  • w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego – oświadczenia, że kandydat nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2021, poz.1762) lub karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r. – Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2021 r., poz.478 ze zm.) lub karą dyscyplinarnej o której mowa w art.140 ust.1 ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. z 2017 r. ,poz. 2183 ze zm.)
  • oświadczenia, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych
  • Oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych wg poniższego wzoru: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), publ. Dz. Urz. UE L Nr 119, s. 1 w celach zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu konkursu.
    • Przed przystąpieniem do rozmowy z kandydatem dopuszczonym do postępowania konkursowego komisja konkursowa ma prawo żądać przedstawienia dowodu osobistego kandydata lub innego dokumentu potwierdzającego jego tożsamość oraz posiadane obywatelstwo.
    • Na żądanie organu prowadzącego kandydat jest obowiązany przedstawić oryginały dokumentów:
    • Oferty należny składać osobiście lub pocztą w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym i z numerem telefonu z dopiskiem wskazującym placówkę, której konkurs dotyczy jak niżej:
    • Konkurs poprowadzi komisja konkursowa powołana przez Wójta Gminy Stegna.
    • O miejscu i terminie przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni pisemnie przez przewodniczącego komisji nie później niż 7 dni przed terminem posiedzenia

-stażu pracy pedagogicznej – w przypadku nauczyciela albo

-stażu pracy dydaktycznej – w przypadku nauczyciela akademickiego, albo

-stażu pracy, w tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym – w przypadku osoby niebędącej

nauczycielem,

  • dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o którym mowa w ustawie z dnia 7 października
  • dyplomu ukończenia studiów pierwszego stopnia, studiów drugiego stopnia lub jednolitych studiów magisterskich, na kierunku filologia polska, lub
  • dokumentu potwierdzającego prawo do wykonywania zawodu tłumacza przysięgłego języka polskiego,

1999 r. o języku polskim (Dz. U. z 2021 r. poz. 672), lub

przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,

publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,


zaświadczeń o zatrudnieniu lub innych dokumentów potwierdzających okres zatrudnienia,

*dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o którym mowa w ustawie z dnia 7 października 1999 r. o języku polskim ( Dz. U. z 2021 r., poz.672), lub

polskiego,

"Konkurs na stanowisko dyrektora Zespołu Szkolno-Przedszkolnego w Drewnicy"

"Konkurs na stanowisko dyrektora Zespołu Szkół w Stegnie"

"Konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej im.Na Bursztynowym Szlaku w Mikoszewie"

"Konkurs na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej im. Morskiego Oddziału Straży

Granicznej w Jantarze"

w terminie do dnia 16 maja 2022 r. do godziny 12.00 w sekretariacie Urzędu Gminy w Stegnie, pok.16, I piętro, ul. Gdańska 34, 82-103 Stegna. W przypadku przesłania oferty listem poleconym liczy się data doręczenia przesyłki do sekretariatu Urzędu Gminy w Stegnie.


Dopuszcza się składanie ofert w postaci elektronicznej, przy czym oferta taka powinna być opatrzona kwalifikowanym podpisem elektronicznym albo podpisem potwierdzonym profilem zaufanym ePUAPi zawierać elektroniczne kopie dokumentów wymaganych jako załączniki do oferty.



Załączniki: